
Proszę zaakceptować ciasteczka z mediów społecznościowych, aby obejrzeć ten film.
Specjalista ds. kadr i rozliczeń (K/M/N)
Jesteśmy doświadczonym dostawcą usług logistycznych, posiadającym bogatą ofertę z zakresu transportu drogowego i intermodalnego, logistyki magazynowej oraz usług terminala kontenerowego. Jesteśmy jednym z większych pracodawców w gminie Kąty Wrocławskie. Jako międzynarodowa firma oferujemy stabilne zatrudnienie. Zależy nam na najwyższej jakości świadczonych usług, dlatego stale podnosimy nasze kwalifikacje i pracujemy nad nowymi rozwiązaniami. Naszą ciężką pracę potwierdzają różnego rodzaju certyfikaty i uzyskane tytuły, w tym certyfikat ISO 28000:2007 i SQAS.
Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalisty ds. kadr i rozliczeń, odpowiedzialnej za kompleksową obsługę kadrową pracowników biurowych i kierowców oraz wsparcie w obszarze miękkiego HR.
Opis stanowiska
- Obsługa kadrowa - prowadzenie dokumentacji pracowniczej, akt osobowych, kontrola badań lekarskich i szkoleń BHP, nadzór nad uprawnieniami zawodowymi (w tym ADR).
- Sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnieniem - przygotowywanie umów o pracę, umów cywilno‑prawnych, aneksów, świadectw pracy.
- Rozliczanie czasu pracy - przygotowywanie danych do list płac, ewidencja czasu pracy kierowców i administracji, znajomość zasad naliczania wynagrodzeń w branży transportowej.
- Legalizacja cudzoziemców - prowadzenie dokumentacji i współpraca z instytucjami w zakresie zezwoleń i legalizacji pobytu.
- Komunikacja wewnętrzna - wsparcie informacyjne dla pracowników, kontakt z kierowcami, wyjaśnianie rozliczeń, odpowiadanie na zgłoszone potrzeby.
- Rekrutacja i onboarding - prowadzenie procesów rekrutacyjnych (kierowcy C+E, administracja), wdrażanie nowych pracowników.
- Offboarding - koordynacja odejść pracowników, przygotowanie dokumentacji i komunikacji formalnej.
- Benefity i integracja - organizacja wydarzeń firmowych, jubileuszy, wyjazdów integracyjnych.
- Wsparcie miękkiego HR - współpraca przy projektach rozwojowych i szkoleniowych, właściwa komunikacja oraz relacje.
Wymagania
- Minimum 2 lata doświadczenia w dziale kadr lub płac
- Praktyczna znajomość prawa pracy i rozliczania czasu pracy
- Mile widziane doświadczenie w branży transportowej
- Samodzielność, dobra organizacja pracy, komunikatywność
- Znajomość programu kadrowo‑płacowego (Enova mile widziana)
Oferujemy
- Ciekawą i stabilną pracę w międzynarodowym środowisku
- Możliwość zdobycia nowej wiedzy oraz rozwoju zawodowego
- Możliwość podnoszenia swoich kompetencji poprzez udział w projektach i szkoleniach
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Bardzo dobrą atmosferę pracy w zaangażowanym Zespole
- Wsparcie przy wdrożeniu na stanowisko